今天收到一位同仁的投稿，说他们某企券商的等级制度，简直像活在FJ社会。

上面一句话，下面一群人点头哈腰。汇报工作像奏折，哪怕一句无关痛痒的细节也要修饰包装。

更讽刺的是，不只是业务KPI，连各种琐碎杂事都要基层扛。开会搬桌椅、整理材料、临时演讲、甚至还要帮领导的“私人小差事”兜底。精神压力+体力劳动，双重消耗。

这种氛围下，谁还有心思真心去服务客户、深耕业务？基层人耗尽心カ，换来的却是无尽的pua和制度式压榨。给这一段起个标题