券商研究不再是暴富捷径，却依然是黄埔军校

券商研究所的传统高薪时代已宣告终结，根源在于“公募降费”政策冲击了其核心商业模式——依靠研究报告换取公募基金高额佣金。随着主要收入来源收缩，行业面临震荡与人员出清，研究所逐渐从利润丰厚的“前台部门”回归为服务内部与核心客户的“成本中心”。
这一转变对求职者影响深远：高薪幻想必须放弃，薪酬正经历“去泡沫化”，初入职场的天价年薪已成历史；同时行业竞争加剧，派点与排名重要性凸显。
尽管如此，研究所仍具独特价值，前提是求职者追求的不再是短期金钱回报，而是长远成长与资源积累。其核心优势在于：直接接触买方（如公募基金经理），学习顶尖资金的投资逻辑；深入调研上市公司，理解企业真实运作；连接行业精英，积累产业人脉。这些“隐藏财富”构成了宝贵的职业资本，为未来转向买方、上市公司战略投资、VC/PE等领域奠定基础。
本质上，券商研究所正回归本源——不再是“暴富”捷径，而是助力深度成长的“金融黄埔军校”。
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