券商客户经理的疲惫吐槽。干5年、9年、刚毕业入行两年，无论从业多久，大家的情绪高度统一：内耗、焦虑、看不到未来，无数人在纠结离职，甚至有人熬出焦虑症休病假。

这份在外人眼里光鲜的金融岗位，早已褪去滤镜，只剩无休止的业绩枷锁。营业部核心考核永远只有 “新增客户”，没有丰厚家底、身边缺乏高净值资源的普通人，入行就是无尽内卷。有从业者直言，公司只会榨干你身边所有人脉资源，等资源耗尽，就会用层层考核倒逼你主动走人。

精神管控与无底线内耗，进一步消磨从业者心气。不少营业部管控严苛，员工私下吐槽薪资低，就被领导扣上违反保密协议的帽子；手机聊天记录随时要上交核查，连发泄情绪的出口都被堵死。长期高压下，很多人丧失生活精力，眼里只剩业绩指标，身心俱疲。

有人熬完五年果断跑路，坦言这份工作只有单薄销售经历，中年后毫无核心竞争力；有人被领导画饼挽留，硬撑半年依旧内耗严重。