最近我发现很多家长都有一个误区，孩子金融留学回国求职，只知道去投银行和券商，但是根本不考虑现在的形势，头部券商卷到飞起，几百个人来争一个名额，银行总行门槛同样高的离谱，就算能挤进去，也是每天加班，累的不行。

但其实大家都忽略了一个非常适合留学生的方向，那就是六大保险央企，可千万不要觉得保险公司进去就是卖保险，这几家公司校招进去基本上都是做中后台支持和专业岗位，比如战略投资、资产管理、财务、跨境这些，基本没有什么业绩压力，而且因为业务经常要和海外部门打交道，非常需要像留学生这样语言能力强、有国际视野的人才。

1.中国太平

唯一一家总部设立在香港的副部级国企，国际化也是做的最好的，校招门槛不高，QS前200左右的留学生都有机会。

薪资待遇上也很不错，总部和核心子公司一进去一般在20w左右，跨境岗更高，能有22-25w，另外还有六险二金、企业年金、住房补贴等超值分福利。

而且很多岗位都要和港澳和海外对接，对英语能力非常重视，这可是留学生的最大优势，岗位更是充足，光今年春招就有160多个岗位，上岸机会非常大。

2.中国人寿

保险央企里的老大哥，规模最大、网点最全。总部及国寿资管、国寿投资等核心子公司，应届生年薪20万起步，投研岗25万以上，薪资每年稳步上涨。六险二金、高额公积金、补充商保、住房补贴，部分总部岗位能解决北京户口。

总部偏好985和QS前100，但省级分公司和优质子公司对QS前200留学生很友好。追求极致稳定、看重户口的，重点考虑。

3.中国人保（PICC）

国内财险当之无愧的龙头企业，1949就已经成立了。这家公司最大的优势就是岗位多，而且专业基本没有限制。光总部的应届生就是20w起，分支机构内勤还有18w，核心技术岗在20w以上。

专业方面，金融、法律、计算机、统计、理工等很多专业都可以在这里找到合适的岗位，要是孩子专业不是太对口，但还是想冲一冲金融岗位，它家就是最好的选择。

4.中国出口信用保险公司

专门做进出口信用险的一家政策型副部级央企，背后有着国家的支持，在市场上基本没有对手。主要业务就是负责给外贸企业做服务，进行海外投资，风险管理这些。

而且由于业务免不了要和境外企业沟通，对于留学生这样英文能力强、了解海外规则的人才非常友好，非常适合国贸、金融、国际法、商务英语、跨境金融等专业的孩子投递。

薪资待遇上，总部应届生年薪可以给到20-24w，还有机会可以解决户口问题，整体非常不错。

5.中国再保险集团（中再保）

这家公司可能很多家长都不太了解，简单来说就是接受其他保险公司的高风险保单，分摊大额赔付等等，做保险行业的后盾。也是国内唯一的一家国家级再保险央企，实力不用多说。

薪资待遇上，应届生年薪一般在18-22w，量化和投研岗更高，工作氛围也非常轻松，基本不用加班。非常适合数理基础不错，有海外金融背景的孩子投递。

6.中国农业再保险（农再保）

很多家长可能都没有听过，非常低调，主要业务就是负责接受其他保险公司的农业相关保单，分摊大额赔付，和中再保很像，同类赛道没有对手，发展非常稳定。

应届生年薪在15-20w，六险二金，工作氛围轻松，基本到点就能走。而且因为知道的人，目前人才缺口不少，孩子上岸的机率非常大。

最后给大家总结几条选岗建议：

第一，一定不能选择销售岗，只投中后台职能岗和专业技术岗，管培生这些岗位，销售岗位一般业绩压力都不小，中后台部门薪资更稳定，发展也更好。

第二，先投集团总部，不行再投下边的核心子公司和省分部，市分部一般不建议，除非孩子老家就在这里，想要长期发展才建议考虑。

第三，按照自己的条件来选择企业，QS前100名校生看国寿总部、中再保、中信保；QS100-300就重点投中国太平、人保核心子公司；学校一般只想保底就找农再保和人保省分部。

第四，专业不对口也不要着急，人保、太平、农再保对于专业要求都不高，计算机、法律、外语、统计这些专业都可以投跨境业务等岗位。

第五，面试的时候一定要展现出自己的优势，尤其是英语能力和国际视野，这些公司都有海外业务，对于这两点非常看重，一定要发挥出来。

第六，一定要把握好秋招，岗位是最多的，春招就会少很多，一定要提前准备好，把握好机会。

最后总结一下，保险央企工作非常稳定，而且没有无裁员风险，远比券商稳定，也不像银行那样有存款业绩压力，薪资更是可以给到50w以上，可以说是最适合留学生的方向。

如果孩子卷不动银行券商，完全可以去试试这六家保险央企，要是家长们不清楚孩子适合哪一家？投什么岗上岸率高？欢迎找瑞克聊一聊，1v1为孩子做求职规划。