建筑行业未来如何发展? 
建筑行业未来将如何发展?让我们共同探讨。在央国企纷纷进行裁员与合并的背景下,民营企业又该如何应对?断臂求生似乎成为必然选择——裁员是条出路,但高额的赔偿金却令人望而却步。以我们单位为例,现有员工200人,每裁减一名工龄超过十年的老员工,至少需支付40万元赔偿。而公司目前资金链已然断裂,哪里还有能力承担如此高额的赔偿?
法定代表人限高,官司几百个案件,一告一个准的,都是败诉,主要原来是做联营平台,公司没有任何资料,联营老板躺平了。#未来的建筑 #未来风口行业
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