在中国国新官网的“风采展示”专题页面，2025年度“金帆奖”“金楫奖”获奖者逐一亮相。他们的名片上印着的，要么是这家央企集团总部部室的总经理，要么是所属企业的董事长、总经理。

39人名单中，只有一位，来自旗下券商国新证券的一线网点——

对这位基层营业部负责人，中国国新做出了如下评价：“责任意识强，业务能力突出，在分支机构管理中展现出卓越的引领作用”；“充分彰显高度的使命担当与国新荣誉感”；“敏锐把握市场机遇，推动机构财富业务实现跨越式发展”。

在央企集团的荣誉序列里，这是不多见的一幕。

他是谁？

行家翻查了代永康公开履历，不由得叹为观止：

2010年6月，他以证券经纪人身份加入当时的华融证券；仅用了一年时间，他便在2011年6月“转正”，执业资格变更登记为“一般证券业务”。

2020年10月，他正式执掌这家网点时，招牌上写的还是“华融证券北京朝外大街营业部”。

因为众所周知的原因。华融证券被中国国新纳入旗下，焕发新生。易主更名以来，多家网点相继变更了负责人，代永康却没有挪过位置。

要知道，这家营业部在国新证券的版图上并不显眼。全公司18家分公司、58家营业部，其中北京有1家分公司和4家营业部。

成立于2014年9月，在2025年参保人员为18人的朝外大街营业部。论资历不是最老的，论规模也不是最大的。

然而，国新证券这几年反复讲的那句“二次创业”，在这家网点有着清晰的体现。

变化，是从“减法”开始的：能开大型会议的会议室减掉了，一楼面积近百平的营业大厅也撤了。“我们要从坐商变行商了，很多时候客户都不用上门，是我们主动出去拜访。”

地方变小了，账却做厚了：客户数量超过2万户，托管资产近400亿元。“近几年，我们的营业收入每年基本保持了30%以上的增长。”

尤其是2023年以来，在中证国新央企“1+N”系列指数基金的销售工作中，代永康率领的团队蝉联“销冠”：在国新证券全部分支机构中销售额连续拿下第一。

由此不难理解，为何他会出现在集团表彰名单中，并且是唯一一位营业部总经理。

入行16年，在同一家券商。掌舵6年，在同一家网点。

他没有挪位置，而央企集团在表彰中，却为他留下了位置。

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