很多留学生回国进券商，第一反应就是冲投行部。

但说实话，投行确实光环大，竞争也卷到飞起。一个HC动不动几百人抢，很多同学最后卡在简历关。

其实券商里还有几块高薪部门，薪资一点不输投行，工作节奏还更稳。更关键的是，这些岗位天天跟海外市场、英文资料打交道，正好是咱们留学生的主场。

我给大家挑了4个。头部券商都在招人，现在正是窗口期。

1、券商资产管理部

海通证券、申万宏源、中信证券的资管业务一直是行业头部，管理规模常年排在券商前列。

资产管理每天都在研究全球市场、做跨境资产配置，还要跟海外基金、机构沟通。正因为业务国际化程度高，所以有海外背景的人一直很吃香。你在国外读书练出的英文阅读和海外市场理解，在这里正好用得上。

海通证券资产管理部应届生薪资约18k–22k/月。
申万宏源资管岗位首年总包约30万。

六险二金、餐补、交通补贴、年终奖金、带薪年假基本都有，券商福利给得很到位。

金融、金融工程、经济学、统计、数学这些专业直接对口，理工科加一点金融基础也能冲。

2、券商研究所

研究所是券商最核心的智库，中金公司、华泰证券、中信证券研究所在行业里一直是第一梯队。

行业研究员每天要读大量英文研报、海外行业数据，还要跟国际投行报告对比分析。很多研究团队筛简历时，会优先看有海外学习背景的人。

研究助理应届生薪资约20k–26k/月。
普通研究员年包30万–50万。

资深研究员在头部券商能冲到百万年薪。上升空间很大。

金融、经济学、商业分析最对口。如果你是理工科，比如电子、医药、能源背景，转行业研究反而更有优势。

3、券商金融科技部门

券商这几年最猛的扩张部门，其实是技术团队。华泰证券、国泰君安、中信证券信息技术部都在大规模招技术岗。

岗位主要是算法工程师、数据科学家、量化开发、系统开发。券商现在做量化交易、智能投研、金融大模型，全靠技术团队撑着。

海外高校的计算机、AI、数据科学课程体系更接近国际前沿，所以很多券商技术岗对海归认可度很高。

华泰证券金融科技岗年包约38万。
国泰君安技术岗约35万年包。
中信证券技术岗20k/月起。

技术岗涨薪速度很快，很多人3到4年冲到50万年包。增长非常快。

适合计算机、人工智能、软件工程、数据科学、金融工程背景。

4、券商权益自营投资

券商里真正用自家钱投资市场的团队，就是自营部门。华泰证券、中信证券权益自营业务在行业里一直很强。

团队规模不大，但岗位含金量高。每天研究全球资本市场、做投资决策，很多策略都会参考海外市场逻辑。

有海外学习经历的人，对美股、全球宏观、国际行业结构更熟，这些经验在自营团队很加分。

华泰证券权益自营岗位约26k/月。
中信证券权益自营岗位约28k/月。

行情好时，年包能到30万–50万+，绩效奖金还会更高。

金融、经济学、金融工程、数学、统计最对口，理工科转投研也有机会。

最后提醒一句。

2026年券商春招已经开网申了，中信证券、中信建投、华泰证券、国泰海通这些头部机构都在放岗位。投研类岗位一直是僧多粥少，很多岗位上百人竞争一个HC。

不用慌。如果你不确定自己适合投哪个部门，可以直接来找我聊聊。我会根据你的专业、院校背景和实习经历，帮你把券商方向重新梳理一遍。

抓住这波窗口期，早点准备，拿到满意offer机会会大很多。

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