科创板上市公司阿拉丁(688179)最新披露的一纸限制性股票激励计划,让一位刚刚履新的“新董秘”站在了聚光灯下。
6月27日,上海阿拉丁生化科技股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划。在首次授予的激励名单中,一个叫滕晶的名字紧随公司董事长、总经理徐久振之后,以60万股的获授数量成为本次激励的“二号人物”,引发市场关注。

投行老兵,履历硬核
公告显示,滕晶是阿拉丁刚刚挖来的人才。她出生于1983年7月,拥有硕士研究生学历,手上握着保荐代表人资格和中国注册会计师资格这两张金融圈的“硬通货”。
她的职业生涯路径非常清晰:早期在上海复星做投资,随后转入西部证券,在投行一线打拼了整整16年多,一路做到执行董事。2026年5月,她正式告别券商生涯,加入阿拉丁。
这个事说白了,就是一个在投行干了16年的老保代,终于不想再天天加班写材料、到处求人了,找了个上市公司董秘的坑“上岸”了。公司也大方,人刚来屁股没坐热,直接给了价值不菲的股权激励。
我给你拆解一下这里面有意思的点:
1. 女主角:投行老兵,履历很硬
滕晶,83年的,今年43岁。翻开简历,正宗金融圈出身:毕业后在复星搞投资,2010年跳到西部证券干投行,一干就是16年多,一直做到执行董事。
她手里有俩硬通货——保荐代表人资格和注册会计师资格。能干16年保代还熬到ED(执行董事),说明项目没少做,财务和法律功底都很扎实,见过的大风大浪也多。投行那个地方,一年有一半时间在出差,天天跟证监会、交易所、企业老板打交道,她这资历,来上市公司当董秘,业务能力上是向下兼容的。
2. “上岸”路径:标准且神速
你看她的跳槽节奏,非常紧凑:
2026年5月:从西部证券离职,加入阿拉丁,先给了个“总经理助理”的虚职过渡。
2026年6月26日:原董秘赵亚红因工作调整辞职(公告里写了是“工作调整”,还留在公司当总助,属于和平交接)。当天,公司火速开董事会,滕晶被正式聘为董秘兼副总。
从进门到上位,一个月搞定。这明显是提前谈好的条件,让她先以总助身份熟悉一下公司,然后无缝衔接。
3. 重头戏:60万股股权激励的含金量
这个才是最实在的,直接划重点:
给多少:首次授予她 60万股。总盘子255万股,她一个人占了23.53%,是除了老板徐久振(82万股)之外,拿得最多的。
值多少钱:公告没说价格,但按常理,限制性股票给董秘这个级别,价格是市价的一半。假设授予时股价20块,她掏10块买,60万股自己出600万。哪怕股价不涨不跌,一买一卖账面就赚600万。如果股价涨到30,那就是净赚1200万。这才是“上岸”最重要的船票。
对比老员工:赵亚红辞了董秘,公告里特地写了她还持有之前激励计划“已授予但尚未归属的85,000股”。新来的滕晶一上来就是60万股,现任一把手。这个对比很直观,资本市场的奖励就是这么赤裸裸——新来的人才,给足对价。
4. 一丝微妙的“瑕疵”
公告里有一句话很关键:“由于滕晶女士尚未取得上海证券交易所科创板董事会秘书任职培训证明,暂由公司董事长徐久振先生代行董事会秘书职责。”
意思是,她现在法律上还不能正式履职,得先去把证考了。这是个极小的事,那个培训考试不难,但对一个43岁、干了16年投行的资深人士来说,离开考场多年,还得像刚入行一样去参加培训考证,听着多少有点黑色幽默。这也说明公司是真着急,人没拿证就先把坑占了,公告先发,名分先给,股票先锁住。
总结一下这事就是:
一位资深投行女,拿着保代和CPA的顶级装备,告别了没日没夜的投行生活,精准卡位到一家科创板上市公司。公司用价值千万的股权(按市价估算)和副总经理头衔,作为她“上岸”的诚意金。一个出经验和人脉,一个出钱和平台,各取所需。
这对于投行圈来说,是个挺标准的转型范本。毕竟,保代能安稳做到退休的太少了,“找个好公司当董秘”一直是很多投行人的终极退路。
海阿拉丁生化科技股份有限公司(以下简称“公司”)董事会秘书赵亚红女士因工作调整申请辞去董事会秘书一职,辞任后,赵亚红女士将继续担任公司总经理助理职务。经公司董事长提名,董事会提名委员会资质审查,公司于2026年6月26日召开第五届董事会第七次会议,审议通过了《关于聘任公司董事会秘书、副总经理的议案》,董事会同意聘任滕晶女士为公司董事会秘书、副总经理,任期自本次董事会审议通过之日起至公司第五届董事会届满之日止。

滕晶女士:1983年7月出生,中国国籍,无境外永久居留权,硕士研究生学历,具备保荐代表人资格、中国注册会计师资格。2009年7月至2020年2月,任上海复星高科技(集团)有限公司投资发展部投资经理。2010年2月至2026年5月,任西部证券股份有限公司投资银行部执行董事。2026年5月加入公司,任总经理助理。




证券代码:688179证券简称:阿拉丁
公告编号:2026-053
上海阿拉丁生化科技股份有限公司
关于变更董事会秘书暨聘任副总经理的公告
重要内容提示:
上海阿拉丁生化科技股份有限公司(以下简称“公司”)董事会秘书赵亚红女士因工作调整申请辞去董事会秘书一职,辞任后,赵亚红女士将继续担任公司总经理助理职务。经公司董事长提名,董事会提名委员会资质审查,公司于2026年6月26日召开第五届董事会第七次会议,审议通过了《关于聘任公司董事会秘书、副总经理的议案》,董事会同意聘任滕晶女士为公司董事会秘书、副总经理,任期自本次董事会审议通过之日起至公司第五届董事会届满之日止。
一、提前离任的基本情况

二、离任对公司的影响
根据《公司法》和《公司章程》的有关规定,赵亚红女士的辞职报告自送达公司董事会之日起生效,辞去董事会秘书一职后,赵亚红女士将继续担任公司总经理助理职务,其岗位变动不会对公司日常运营产生不利影响,其所负责的工作已按照公司有关制度做好妥善交接。赵亚红女士在担任公司董事会秘书期间恪尽职守,勤勉尽责,公司及董事会对赵亚红女士任职期间所作的贡献表示衷心感谢!
截至本公告披露日,赵亚红女士未直接持有本公司股份,持有公司2024年限制性股票激励计划已授予但尚未归属的85,000股第二类限制性股票。赵亚红女士辞任董事会秘书一职后将继续遵守《上海证券交易所科创板股票上市规则》《上市公司股东减持股份管理暂行办法》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第15号——股东及董事、高级管理人员减持股份》等规定。
三、聘任董事会秘书及副总经理的情况
为加强公司内部运营管理效率,贯彻落实《上市公司董事会秘书监管规则》,确保董事会工作正常运行,经公司董事长提名,董事会提名委员会资质审查,公司于2026年6月18日召开第五届董事会第七次会议,审议通过了《关于聘任公司董事会秘书、副总经理的议案》,同意聘任滕晶女士(简历详见附件)为公司董事会秘书、副总经理,任期自本次董事会审议通过之日起至公司第五届董事会任期届满之日止。
由于滕晶女士尚未取得上海证券交易所科创板董事会秘书任职培训证明,暂由公司董事长徐久振先生代行董事会秘书职责。滕晶女士担任董事会秘书的任期自其取得相关证明后正式生效,至公司第五届董事会届满之日止。
滕晶女士具备履行董事会秘书职责所需的专业知识、工作经验以及相关素质,具有良好的职业道德和个人品质,符合《公司法》《上市公司董事会秘书监管规则》《上海证券交易所科创板股票上市规则》等法律、法规和规范性文件以及《公司章程》要求的担任上市公司董事会秘书的任职条件。
董事会秘书联系方式如下:
电话:021-50560989
传真:021-50560339
电子邮箱:aladdindmb@163.com
联系地址:上海市浦东新区新金桥路36号南塔16层
特此公告。
上海阿拉丁生化科技股份有限公司董事会
2026 年6月27日
附件:
滕晶女士简历
滕晶女士:1983年7月出生,中国国籍,无境外永久居留权,硕士研究生学历,具备保荐代表人资格、中国注册会计师资格。2009年7月至2020年2月,任上海复星高科技(集团)有限公司投资发展部投资经理。2010年2月至2026年5月,任西部证券股份有限公司投资银行部执行董事。2026年5月加入公司,任总经理助理。
截至本公告披露日,滕晶女士未持有公司股份,与公司控股股东、实际控制人、持有公司百分之五以上股份的股东及其他董事、高级管理人员不存在关联关系,不存在《公司法》《公司章程》等相关规定中禁止任职的情形,未受过中国证券监督管理机构及其他部门的处罚或证券交易所惩戒,不属于失信被执行人,不存在被中国证券监督管理机构确定为市场禁入者且尚未解除的情形,不是失信被执行人,符合《公司法》等法律法规要求的任职条件。

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