某头部券商投研部门启动了人员优化，通过“竞聘上岗”将12人的团队直接砍半至6人，连部门负责人都要亲自下场处理业务。

在岗人员工作强度陡增，以往收盘即可下班，如今加班到深夜成了日常，周末还要跟进海外市场数据。哎，行业寒意仍未消散啊。