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爆料香港某券商职场霸凌

wang 2026-03-04 行业资讯
爆料香港某券商职场霸凌

网友分享:讲讲我在香港中资券商令人崩溃的3个月吧。不要忽视那些看似“不算事”的恶意,如果你遭遇相似的经历,请正式自己的内心,采取必要的手段反击或离开。

1.你只配做些辅助的工作,当然你想做兼职可以一直留下 

因为只跟领导聊过可以留用,并没说具体考核标准。刚去的时候问部门同事留用流程。local同事沉默了一阵说,我们太忙了总要有个人做合同管理和杂事,你要不留下做个part-time能赚几千块钱。事实证明工作一点都不饱和,起初她故意提防不给我技术含量高的工作,但后来证明我确实有能力处理她处理不了的内地法。 2.我好心送她家乡特产,她拒绝说,你们老家的生产水平符合安全标准吗?不会有毒吧 

多次跟我提出很喜欢某食物,恰巧这东西发源地就是内地my hometown,我就好心买了带给她。结果发生如上对话,甚至连声谢谢都没。 

3.语言和肢体上的隐形暴力 有次,因为一件小事同屋local非常大声吼我,被隔壁办公室听到,message提醒她不要骂实习生。她看到很生气,跑来我座位反问我,你觉得我有骂你吗,我只是大声一点讲话啦,像这样难道我就是骂你吗?(突然靠到我耳边非常大声的讲,我甚者感到耳鸣)。然后非常用力的推我,对我说,难道我这样拍你就说我揍你吗。 

4.表面疏忽实则故意不给你任何工作反馈 

少会有senior同事给我基本的feedback或guidance,全凭摸索,只有一个同事有时发邮件会cc我。我问起来,就是哦我忘了,等一下发你,等一下告诉你。 

5.难以沟通,只传达片面信息或有意通过曲解来嘲笑你 

6.生病请假,但恰好有个外部会议需要记录,依然发信息要求我配合,不顾我身体是否OK,也不讲清楚如何线上参会。 

7.会监控上厕所时间,一旦离开座位时间超过10分钟,回来会用异样眼光打量 

8.给满口承诺,但在关键时刻失联

以上如果你也在实习或工作中感到格格不入,请相信你的直觉。身体比大脑更早知道什么是伤害。那些让你睡不着的焦虑,那些吃饭时突然涌上眼眶的委屈,那些对着电脑发呆却一个字打不出的瞬间——都不是你的错。别再为一个不把你当人看的地方消耗自己。正面直刚勇敢反击,然后潇洒离开。

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