1月12日，“科创筑基，匠心致远”实践团在中信证券大连分公司开启了一场实践之旅。作为证券行业龙头以及世界 500 强企业，中信证券以科技金融融合为特色，与实践团主题高度契合。

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在客户经理张静的引导下，实践团首先参观了大连分公司现代化办公区域，开放式协作空间与专业化服务场景，直观展现了头部券商的高效运营氛围。随后的专题介绍中，客户经理张静从行业标杆实力、区域业务布局、地方价值贡献三大维度展开详解

      客户经理孙玉山结合当前科技金融融合发展的时代背景，以互动问答与鲜活案例相结合的方式，为团员们系统拆解了证券从业人员的核心能力模型，涵盖金融知识、客户服务方法、职业道德、职业路径规划和软实力五大维度，现场氛围轻松活跃。他指出，新时代证券从业者已实现从“服务执行者”到“资产配置伙伴”的角色转型，专业价值体现在为客户创造长期价值的过程中。

      中信证券大连分公司总经理陈笙总经理的分享，为团员们带来了极具实践价值的职业启示。作为大连理工大学95级学长，他鼓励同学们在职业探索期通过丰富实习与社会实践，逐步明确自身需求、排除不适配选项。

       围绕“求职双向选择”这一核心问题，总经理陈笙总经理从平台资源、发展空间等维度解读了中信证券的核心价值，运营总监总经理庞钰静则补充了薪资福利与校招流程细节分享结束后，实践团与企业嘉宾共同合影留念，定格下这场满载真知灼见的交流时刻。

从办公场景的直观感受，到专业技能的系统学习，再到职场前辈的经验传承，团员们深刻体会到，金融领域的“匠心”既体现为扎实的专业功底、严谨的合规意识，也彰显为持续创新的服务能力与客户至上的职业初心。 

来源｜“科创筑基，匠心致远”实践团

图片｜“科创筑基，匠心致远”实践团

文字｜“科创筑基，匠心致远”实践团

编辑｜陈文扬

审核｜郭庆老师