一、自家孩子变所谓的钦差大臣：

最近证券行业有个耐人寻味的信号：ZJ公司、HT证券、TF证券等头部券商总部官网悄然换上了新招牌——原本的公司纪委摇身一变成了中央纪委国家监委驻XX证券纪检监察组。

这可不是简单的名称变更，而是2026年证券业最重磅的监管改革：ZJH系统全面实施纪检监察派驻制，多家券商被纳入钦差直接监管范围。

过去券商纪委属于内部人监督，就像学生给老师打分，如今派驻组干部人事档案、工资关系全在中央纪委，成了真正的"空降纪检委"。

某券商投行老总私下吐槽：现在查项目就像孙悟空给唐僧戴紧箍咒，动不动就要向'钦差'汇报，以前睁只眼闭只眼的日子彻底终结了。

二、专治"带病闯关"：从IPO到债券承销全面布控

这次改革直击证券业三大痛点：

1. 投行"看门人"失职：ZJ公司因在华晨债发行中未核查发行人关联交易，被辽宁证监局连开4张罚单；原HT证券更因一查就"的保荐项目，年内被暂停业务资格。派驻组入驻后，直接建立黑名单机制，对问题项目实行一票否决。

2. 还有债券承销地板价乱象：针对GTHT、ZX证券等8家券商承销央企债仅收几十万费用的恶性竞争，中证协启动自律调查。派驻组已要求多家券商重新提交承销费核算明细，严查"赔本赚吆喝"背后的利益输送。

3. 研究所"吹鼓手"潜规则：TF证券前首席分析师被曝收受上市公司贿赂，派驻组顺藤摸瓜查出3个伪研报利益链，涉及十几家上市公司信披违规。

三、穿透式监管：连实习生报销单都不放过

派驻组的"数智化"反腐手段让行业震动：

发票建模：驻ZX证券纪检监察组开发异常费用识别系统，半年揪出20余起虚假差旅报销，涉及金额近800W

还有微信监控：通过通讯工具关键词抓取，发现某保代与发行人财务总监深夜密谈"财务洗澡"方案

亲属图谱：驻广东某大券商组绘制员工亲属持股图谱，发现有5个影子公司参与IPO项目

"现在连实习生领盒饭都要双签。"某券商行政人员吐槽，"派驻组要求所有采购必须三重比价，连打印纸都要扫码溯源。

四、数据会说话：2026年证券反腐成绩单

（数据来源：中央纪委国家监委证券监管专项报告）

五、风暴眼中的券商众生相

北京某贵族券商：派驻组进驻首月，12个IPO项目被叫停整改，分管投行的副总裁被"谈话提醒"

上海某合并券商：债券承销团队集体降薪30%，因被查出3只违约债存在所谓的"抽屉协议"

还有最近的TF证券：研究所23名分析师被要求"全体起立"，重新竞聘上岗

"现在写研报都要经合规部'消毒'。"某券商分析师透露，"连'强烈推荐'的表述都要提供第三方数据佐证。"

六、未来已来：证券业大扫除进行时

证监会吴主席最新表态："要让每个交易指令都经得起穿透，每份招股书都晒在阳光下。"随着《证券法》修订案落地，证券业正经历三大变革：

1. 薪酬倒查：2024年后入职员工奖金延迟发放，防范"拿钱跑路"

2. 离职审计：保代离职后三年内仍需配合项目核查

3. 跨境监管：对中概股项目实行"双备案"，中美监管协作升级

这场始于派驻制的改革，正在重塑证券业的DNA。